Ressourcepædagoger til Områdeinstitutionen Grønnemose

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vi ønsker at styrke område Grønnemoses fem børnehuse og deres arbejde med børn i udsatte positioner og understøtte de specialpædagogiske kompetencer. Vi søger derfor efter pædagoger som vil arbejde tværprofessionelt i flere børnehuse. Som ressourcepædagog skal du helt tæt på den daglige pædagogiske praksis.

Jobbet er alsidigt og foregår primært i praksis, hvor der i tæt samarbejde med børnehusenes medarbejdere og ledelse arbejdes ind i børnefællesskabet, i sampraksis for at lykkedes med at skabe forandringer og deltagelsesmuligheder for alle.

Vi kan tilbyde

• en alsidig og fleksibel funktion i et område som rummer stor mangfoldighed
• et tæt og åbent samarbejde med ledere og medarbejdere i børnehusene
• et tæt tværprofessionelt samarbejde, sparring, supervision og vejledning ind i specialpædagogiske opgaver
• et højt fagligt miljø, med gode muligheder for kompetenceudvikling, vidensdeling og erfaringsopsamling
• et godt og positivt arbejdsmiljø, med gode kolleger og en kompetent ledelse
• timeantal til forhandling, men minimum 30 timer/uge

Vi ønsker, at du

• er pædagog, med erfaringer indenfor det specialpædagogiske felt. Gerne med efter- og/eller videreuddannelse og med lyst til at blive klogere og udvikle dine kompetencer
• har erfaring med sampraksis for at bidrage til nye erfaringer i praksis og gerne med kendskab til voksenpædagogiske processer
• kan arbejde i et gensidigt forpligtende, fællesskab med medarbejdere i børnehusene og med tværfaglige samarbejdspartnere
• vil være med til at understøtte og udvikle de professionelle læringsfællesskaber i praksis
• er robust og kan lide at arbejde med forskellige typer af opgaver og fagligheder
• er åben, lyttende og kan stå ved dine oplevelser og observationer
• er engageret, lyttende, nysgerrig og byder selvstændigt ind på arbejdsopgaver

Den samlede gruppe af ressourcepædagoger fra alle ni områder udgør et fagligt netværk, med fælles kontor- og mødefaciliteter. Din daglige leder vil være områdeleder Henrik Boman, som du løbende har dialogmøder med.

Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst og principper om ny løn.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst. For evt. yderligere information så kontakt faglig koordinator for ressourcepædagogerne Nina Hjort Jensen på telefon 21 52 40 22, eller områdeleder Henrik Boman, mobil 23 72 95 11.

Stillingen ønskes besat pr. 1. april 2024 eller snarest derefter

Ansøgningsfrist
10. marts kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 11

Gladsaxe Kommune kan tilbyde bl.a. fri adgang til svømmehal, løbeklub samt skattefri offentlig transport. Vi har desuden en feriefond, hvor det er muligt at leje ferieboliger.

Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.

I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Gladsaxe Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: deltid (30-30 timer ugentligt)

-Arbejdsgiver:

Områdekontor Fremtidsvej, Fremtidsvej, 2860 Søborg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 10-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5993916