BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Specialteamet i Familieafdelingen Gladsaxe søger nye, dygtige medarbejdere
Derfor søger vi to uddannede socialrådgivere eller socialformidlere. Stillingerne er på 37 timer ugentligt og ønskes besat snarest muligt.
Familieafdelingen varetager myndighedsarbejdet med børn og unge, som er udsat i forhold til en optimal udvikling, trivsel og læring. Specialteamets målgruppe er børn og unge i aldersgruppen 0-23 år med betydelig og varig nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne eller indgribende kronisk eller langvarig lidelse.
Kan du se dig selv arbejde i og bidrage til Familieafdelingens Specialteam:
- hvor vi hver dag går til vores arbejde med høj professionalisme, godt humør og ikke mindst respekt og omsorg for såvel borgere og kolleger?
- hvor du bliver én af Specialteamets ti dygtige, robuste og selvstændige medarbejdere, der samtidig har en ledelse, der er tæt på og har sin dør åben for dig?
- hvor der er en bred aldersrepræsentation og en teamspirit, som vi prioriterer og værner om?
- hvor der er plads og mulighed for at (videre)udvikle dig fagligt og menneskeligt?
- hvor vi benytter FIT i myndighedsarbejdet?
Så vil vi opfordre dig til at søge en stilling hos os!
Familieafdelingen Gladsaxe
Du vil blive en del af et rådgiverteam, som arbejder tæt sammen med skolerne, daginstitutionerne og andre relevante samarbejdspartnere omkring familien.
Vi er en veldrevet Familieafdeling, der er stolt af at have mange fagligt dygtige og erfarne rådgivere, og hvor der i en travl hverdag både er plads til at være sociale samt omsorgsfulde kollegaer. Familieafdelingen er også en arbejdsplads med rum til at udvikle sig fagligt og personligt, og der er en høj grad af trivsel blandt medarbejderne og ledere.
Afdelingen består på nuværende tidspunkt af ca. 50 rådgivere – herunder en modtagelse, et specialteam, et anbringelsesteam, 3 familieplejekonsulenter samt 6 i ledelsesgruppen. Som ansat i Familieafdelingen vil du komme til at indgå i kommunens samlede indsats for børn, unge og deres familier. Familieafdelingen ligger under Familie og Rådgivning og er forankret i Børne og Kulturforvaltningen.
FIT
Samarbejdet med vores familier er centralt. Derfor anvender vi metoden FIT (Feedback Informed Treatment) i alle vores møder, netværksmøder og samtaler med familier, børn og unge. FIT er med til at sikre os, at de samtaler vi har, og det vi igangsætter, faktisk er hjælpsomt for vores familier, samt at vi kan følge med i udviklingen. Herunder kan du se én af vores rådgivere fortælle om, hvor stor betydning brugen af FIT i myndighedsarbejdet har fået i en Social Talk:
Dine arbejdsopgaver:
- Målgruppevurdere for ydelser iht. LSS § 11, 41, 42, 44 og 45
- Behandle ansøgninger om hjemmetræning
- Udarbejde afklaringsnotater, handleplaner mv.
- Iværksættelse og opfølgning af foranstaltninger iht. LSS § 52
- Tværfaglig vidensdeling og samarbejde med dine kollegaer og samarbejdspartnere.
Vi lægger vægt på:
- At din uddannelsesmæssige baggrund er socialrådgiver/socialformidler, og at du har erfaring med lovgivning og praksis inden for rammerne af serviceloven og forvaltningsloven
- At du er ansvarsbevidst og har en særlig interesse og engagement inden for børneområdet
- At du har mod på at træffe de svære beslutninger
- At du arbejder struktureret
- At du er garant for at arbejde ned af indsatstrappen
- At du har lyst til og kan agere i en travl hverdag, hvor der stilles store krav til selvstændighed, koordinering, engagement og fleksibilitet
- At du er dygtig til at formidle - såvel mundtligt som skriftligt
- At du kan håndtere svingende arbejdsbelastninger og kan bede om hjælp i tilstrækkelig god tid, til at dine kollegaer og ledelsen har mulighed for at støtte dig
Det kan vi tilbyde dig
- Løbende ekstern supervision
- Fleksibel arbejdstid
- Mulighed for hjemmearbejdsplads
- Løbende introduktion, undervisning og supervision i FIT
- Mulighed for løbende faglig opkvalificering i form af kurser og temadage
- Mulighed for at holde administrativ dag, hvor du kan fordybe dig i den administrative del af arbejdet
- Adgang til gratis sports- og motionstilbud i samarbejde med Personaleforum
- Mulighed for at leje ferieboliger via Gladsaxe Kommunes feriefond
Løn- og ansættelsesvilkår
Vi ønsker, at du kan tiltræde hurtigst muligt. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst
Ansættelsesforløbet
Har du lyst til at vide mere om stillingen, er du velkommen til at ringe til leder af specialteamet Tinne Raaholt telefon 40 13 43 81.
Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist onsdag den 18. oktober 2023 kl. 12.00. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Gladsaxe Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
BKF Familie og Rådgivning, Rådhus Alle, 2860 Søborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-10-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5914033
